Down Burgos reivindica la inclusión laboral y reconoce a 16 empresas en la XX Gala del Club Estela

La asociación destaca que su programa de empleo con apoyo ha generado 59 oportunidades laborales y mantiene actualmente a 17 personas trabajando

Down Burgos reivindica la inclusión laboral y reconoce a 16 empresas en la XX Gala del Club Estela
El autor esVerónica Fernández Ramos
Verónica Fernández Ramos
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a Asociación Síndrome de Down Burgos celebró este martes la XX Gala del Club de Empresarios Estela, un encuentro con el que reconoció la implicación de 16 empresas e instituciones en la inserción laboral de las personas con síndrome de Down. La cita, celebrada en el hotel NH de Burgos, sirvió también para entregar cuatro distinciones especiales, entre ellas una a Diario de Burgos por su 135 aniversario.

La presidenta de Down Burgos, Begoña Carpintero, puso en valor los resultados del programa de empleo con apoyo desarrollado por la entidad, que ha permitido generar 59 oportunidades laborales a lo largo de su trayectoria y que actualmente mantiene a 17 personas trabajando en empresas ordinarias. Carpintero calificó la jornada de "muy especial" y destacó la consolidación de una metodología que requiere el acompañamiento de un preparador laboral durante la incorporación de los trabajadores a sus puestos.

En este sentido, señaló que algunas de las personas participantes llevan más de diez años en sus empresas y agradeció la colaboración del tejido empresarial burgalés, que consideró imprescindible para sacar adelante el proyecto. También recordó la evolución de una gala que comenzó reconociendo a seis empresas y que este año ha distinguido a 16 entidades.

El consejero de Sanidad de la Junta de Castilla y León, Alejandro Vázquez, destacó la trayectoria de Down Burgos, fundada el 14 de junio de 1985 por siete familias burgalesas, y defendió el empleo como una herramienta fundamental para la autonomía personal. "Tener un trabajo es mucho más que desempeñar una actividad profesional", afirmó, antes de subrayar que permite ganar autoestima, independencia económica y construir un proyecto de vida propio.

Vázquez también aludió a los avances sanitarios que han contribuido a incrementar la esperanza de vida de las personas con síndrome de Down y a los nuevos desafíos relacionados con su envejecimiento. "La inclusión no se proclama, la inclusión se construye cada día", remarcó.

Por su parte, la alcaldesa de Burgos, Cristina Ayala, recogió el reconocimiento otorgado al Ayuntamiento y agradeció la implicación de las empresas y entidades colaboradoras. La regidora incidió en la necesidad de facilitar oportunidades laborales que permitan a las personas con síndrome de Down integrarse en equipos de trabajo, asumir responsabilidades y desarrollar sus propios proyectos de vida.

Las 16 entidades distinguidas fueron el Ayuntamiento de Burgos, CaixaBank, la Diputación de Burgos, la Confederación de Asociaciones Empresariales de Burgos (FAE), Fundación Adecco, GlaxoSmithKline, Gonvarri, Grupo Cropu, Hotel Landa Palace, ID Logistics, Inmobiliaria San Pablo, PepsiCo, Obramat, Sprintem, Telepizza y la Universidad de Burgos.

Uno de los momentos más destacados de la ceremonia llegó con la entrega de los galardones por parte de los propios trabajadores con síndrome de Down a los representantes de las empresas e instituciones. Los protagonistas también tomaron la palabra para dirigirse a los asistentes y reivindicar la igualdad de oportunidades en el acceso al mercado laboral.

La asociación concedió además cuatro premios especiales a Diario de Burgos, Fundación Caja de Burgos, Cajaviva-Fundación Caja Rural y la Asociación Provincial de Libreros de Burgos por su colaboración continuada y su contribución a dar visibilidad a las actividades de la entidad.

El editor de Diario de Burgos, Antonio Miguel Méndez Pozo, recogió la distinción concedida al periódico con motivo de sus 135 años de historia y destacó el compromiso de la sociedad burgalesa con la inclusión. "Como burgalés me siento orgulloso de ver esta sociedad tan abierta, tan comprometida", manifestó. Asimismo, calificó de "gratificante" comprobar la satisfacción de las empresas que incorporan a trabajadores con síndrome de Down y reafirmó el compromiso del diario con la ciudad: "En estos 135 años hemos dado voz y seguiremos estando pendientes de la sociedad burgalesa".

Los otros tres reconocimientos especiales fueron recogidos por el presidente de la Fundación Caja de Burgos, Rafael Barbero; el director general de Cajaviva Caja Rural, Ramón Sobremonte; y el presidente de la Asociación Provincial de Libreros de Burgos, Álvaro Manso.

La gala concluyó con un agradecimiento a las empresas, familias y profesionales que colaboran con Down Burgos y contó con las actuaciones musicales de Ainhoa Gelado y Peio Garmillo.

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